税务人才培养简报范文，税务人才培养简报范文大全

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县区税务系统，不会喝酒也不想喝酒，埋头学业务有出路吗？

不会喝酒不想喝酒，正好沉下心去学习业务，考三师资格、参加练兵比武活动、不要拉帮结派搞团团伙伙，自己是自己的靠山，业务好也要会写会说会干，会写分析、调研报告、简讯等公文写作，团结其他同事，乐于助人，是金子总会发光的，相信你一定会成功的。

在税务局业务是很重要的，现在税务局里的各项工作最核心的就是业务能力，各项考核、绩效、考试、业务整合、稽查和风险应对，都需要有较高的业务水平，才容易出成效，各级领导都很重视，舞台很多，单靠关系已经吃不开了，更不要说什么喝酒了，喝酒的大多是不求上进的人偷偷摸摸的行为，不是多数，风险也很大，属违纪行为！年轻人切莫为之，专研业务，提高能力，团结同事，踏实工作，大有作为！

学好业务，处理好同事人际关系，你的前途是光明的，加油干吧！喝酒多了伤身，身体是自己的，也是革命本钱，到四十岁以后你都明白啦，啥事你都看淡了，有一个健康的身体，你就有一切

考专研业务就能够有更好的出路概率比较小。苦心钻研业务永远只能是一个业务骨干，但是能不能做领导，总揽全局，不仅需要你有较强的业务，还需要其他各方面的能力，包括人际交往。

不知道嘛意思？看来县区税务系统只有会喝酒才能有出路？本人认为无论什么系统都需要学习需要知识更新，喝酒可以联系人也可以伤害人，哪个系统也不是酒囊饭袋才有出路，你说的县区税务系统属业务主管部门更得需要不断学习，在基层最注重业务能手业务尖子的培养，如果你埋头学业务真正成为单位业务骨干和能喝酒绝对不是一个档次的人，无论能喝酒还是埋头学业务作为领导还是喜欢能干活的人，想要有出路做足真功夫。

有，就算你不会说话，业务巨好都有出路。

以前呆在一个县局，有个小伙子不仅不会喝酒，卧槽，简直不会说人话，几乎每一个人都排斥他。但，他过了中级会计、税务师和注会，就算县局的领导不怎么重视他，市局、省局也很重视啊。他进入了市局的人才库、省局人才库，在大比武中大企业排名全省前五，代表省局去北京比赛呢。

还有一哥们，是一个县局的纪检组长，因为个税业务太好，经常驻扎在市局从事业务工作。

总的来说，在税务局这个晋升渠道从两车道变成单行道的单位，业务出众是出人头地的一个办法，可能局长混不到，但当个股长、副局长，甚至提拔但市局当个副科长也是大有希望的。

税务局现在还可以算垂直管理单位，所以内部的人情世故比地方单位还是要单纯的多，其主要工作室收税，税收多少才是县委政府看重的，换言之，局领导也更多偏重业务。

在税务局这个部门，单纯的业务能手也是大有可为的，另外，不会喝酒，不代表不会处理人际关系哦。

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