人才培养积分计划，人才培养积分计划怎么写

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人才培养积分计划的问题，于是小编就整理了1个相关介绍人才培养积分计划的解答，让我们一起看看吧。

积分制怎么实现短期激励和长期激励？

积分制 是会员制营销的方法之一。目标：吸引客户、留住客户；提升发挥会员利益价值；与客户建立维持长久稳定的关系。

积分制对会员短期激励的方法：①每消费10元＝1积分；②每20积分＝1元；③生日当月购物双倍积分；④周三属产品推广（促销）日；⑤开展最新热销、网络速递活动等。

积分制对会员长期激励的方法：一、制定会员卡积分营销计划。①采用技术成熟的会员积分系统；②增强会员卡系统的管理和服务；③不断扩充升级消费积分、储值积分等系统功能的应用；④经常开展丰富多彩的线下商品营销活动。二、建立会员数据库，搭成一个“优惠信息沟通（交流:）平台。①全面实现短信群发、网站整合、刷卡机、打印机、pos机、钱抽屉等技术的系列配套，及其客户显示屏等外围设备的完美支持；②用全自动会员积分管理系统，争取在各有关门店可自动查询；③实时为会员记录和兑换积分，对折抵奖品的积分系统自动扣除，无需人工操作；④在会员卡积分累加至一定数额时，系统可自动为会员作身份升级（完成其他升级）。三、提高主流客户忠诚度、满意度，发挥其示范效应、发挥其领先优势、发挥其广告、公关、宣传、促销作用。

提高主流客户忠诚度方法：①控制商品质量价格；②让客户了解熟悉信赖你的产品；③让客户感觉到对他的超标准、超期待、超常规服务；④满足客户个性化需求；⑤让购买程序简捷方便；⑥妥善处理客户的问题；

到此，以上就是小编对于人才培养积分计划的问题就介绍到这了，希望介绍关于人才培养积分计划的1点解答对大家有用。