【众合云科】2022社保名师堂：政策的趋势前瞻和合规设计

2022年6月29日，“2022社保大师堂”在线分享。在上一篇文章中，众和云科研究中心首席专家耿鑫先生对“实战篇”进行了深入讲解。今天耿鑫老师将带领大家对未来的政策“趋势”进行研判，帮助HR更好地为企业设计合规。以下为更新2022年社保大师堂精彩分享实录： 01、不确定的时代，做好某些事。对于企业来说，在当前的环境下如何做某件事，我们要考虑几个问题：一是实现有效的投入和确定性的产出；二是从粗放式发展向精细化发展转变。三是聚焦主业，一些非核心业务可以借助第三方专业机构来对抗不确定性，劳动力成本可以变得更加灵活。其中，我们还可以从政策中寻找确定性答案，这也是我今天分享的一个重要主题。 51社保提出了政策力模型，政策力模型是企业的核心竞争力，也是企业预见趋势、决定未来最重要的能力。这也已经成为HR的一项基本能力。尊敬的用户：

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