人才市场的工程师怎么样，人才市场的工程师怎么样啊

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人才市场的工程师怎么样的问题，于是小编就整理了1个相关介绍人才市场的工程师怎么样的解答，让我们一起看看吧。

87年的，在厂里做一个技术员，一个月到手七千左右，现在想出来自己做点事情，怎么样？

朋友你的情况和我现在一样，同年生人，工资也差不多，也是干的够够的，整天在这混日子，也不是那么简单的混，上一天班都感觉度日如年，想要走。再看看自身条件，技术不是很牛，还欠了一屁股债，想自己干点什么，看了很多的东西，包括摆地摊，开个小店，甚至包括学金融，但是想想都胆怯了，自己以前吃过亏，心里有阴影了，加上自己的行动力确实差了点，加上现在这个不上不下的年龄，很尴尬，所以现在仍然处在纠结之中，煎熬之中，忽然觉得人最可怕的不是没有钱。不是没有技术，而是你不知道自己的爱好是什么，没有目标的活着就像行尸走肉一样，现在这样的经济形势，让我们这些在工厂里干的人，穿着所谓技术工人的外衣，活在保温箱里的人，不敢轻易去尝试新的东西，羡慕那些创业成功了的人，也看到了他们在成功前经历的磨难，让自己心里好害怕。说了这么多没别的意思，只是一些我们这样的人的一些心里话，希望在工厂打工的年轻人，有梦想就要去闯，不要为了五千六千的在熬着，因为生活会越来越难，你现在图安逸，将来就要受苦，第二个就是不管干什么都要认真考察不要凭一腔热血就干，因为这样会很容易失败，会让你很难翻身，很严重挫败你信心，最后希望像我们这样的80后，其实我们并没有老，我们还有很大的潜力，相信我们也会成功，我们有我们的优势，信命但不要认命，加油陌生人！！！

能在厂里做技术员，那是多少打工人的梦想啊。看看流水线吧，产品排着队，一个挨一个，老板不是嫌你手术慢，就是嫌拉速慢！员工除了手在动，其它是否已硬化。

不过呢，再硬化也挡不住人生三急，急来了，还不能说走就走，得忍着有人顶位，这样才能快速而短暂地脱离工位。

再看看技术员的你，只要生产顺利进行，车间就是家，任你随处溜达，顺便还能逗逗漂亮的妹妹，关键是人家还不会说你非礼，溜累了，办公室一歪，吹着空间，再喝着小茶。如此潇洒的工作，你还想着出来，难得是想着出来遭罪，那就是另当别论

87年也就是今年33岁，33岁如果还在工厂做技术员，前途也就这样了，工厂里面基本是不可能再有发展的，有想法有资本能出去做一些事情，为自己打工，当然是最好的选择，人嘛，总要有点追求，没有梦想和咸鱼有什么区别，对吧。

其实33岁还算年轻，也正是需要拼搏的时候，毕竟很大部分人都已经成家了，需要养家糊口，技术员这点微薄的工资怎么够家庭花销的，我全力赞成，只是需要谨慎选择，毕竟现在经济不景气，自负盈亏做生意基本是很难的，况且你提到你从来没做过生意，炒股有句话叫做"股市有风险，入市需谨慎"，自己做小生意也一样，做自己没接触过的行业基本是十死无生，我们厂以前就有一个生产线班长，在工厂干了将近20年了，38岁的年纪选择了在公司附近摆早餐摊，刚开始照顾生意的熟人还不少，后来越来越惨淡，因为他不懂得经营，没经验，看到别人肠粉生意好，他也去卖肠粉，自己去学了几手就开始了，生意越来越差的原因就在于他做的口味没有别人的好吃，其实别看广东的肠粉制作简单，也是需要用心去做的，蔬菜鸡蛋肉混合在米粉里面，投放先后顺序和刮的手法都是有讲究的，眼见比不过了，他就一狠心投资盘下了一家沙县小吃，开始生意还行，后面由于周边的厂订单越来越少，甚至有几个倒闭了，他的生意也是相应的滑落，好在他在周边工厂人脉广，工友们有空都来帮衬他，同时也算在餐饮行业积累了一些经验，最后算下来也没亏多少，再后来听说回老家开餐馆去了，生意稳定，好过在工厂里面打工，也算没有辜负自己的人生，奋斗过，追求过，经历过。

基于你描述的这个情况，我建议你先要选择好准备干的行业和目标，如果要做小生意就得考察好行业情况，做好风险评估和预测，毕竟是自己的血汗钱，你要知道现在这个经济环境不太景气，衣食住行这些个传统行业早就人满为患，一片红海，竞争激烈，最好依托自身的优势，比如你干过LED灯组装等技术工作，知道工艺原理，也认识供货商和客户，深知这个行业知识，风险就会小很多，记得，要利用好自己的优势；其实也可以考虑兼职副业，比如头条写作和跑滴滴等，不用辞职，风险小很多，请结合自身情况衡量下作出选择。

八七年生人，月工资七千左右，家里负担要是不重的话，应该可以了，如果负担太重维持不了生活，可以选择兼职或者捎带干点别的，千万别辞职，你辞职了介入别的工作，等于重新开始，说句不好听的话，并不是打击你，人要知足，不要好高骛远，任何事情都没有你想的那么简单，脚踏实地，干好本质工作才是最好的！

风华正茂正当年，出来做点事是好事，但你首先给自已做个体检，我这里所说体检不光说的身体，最主要的是个人的生存能力、家庭的承受能力。不知你想做点事是创业做老板，还是个人经营做职业人。不知有句话听过没有，干什么不要干管理、当什么不要当老板。听起来很使人洩气，但体会了就知道了，创业是艰难的，人、财、物、料是首要的你有没有足够支撑你运营的钱，别相信白手起家，带几百元、几千元闯广东，跑浙江的那是骗人的。有是个例不足以万分成比例，现在的老赖不是百分之百的骗子，我相信有70%的是经营失败者，你个人、家庭能承受的起吗？想翻身难了！再有你是技术员，不知是那方面的如果是传统行业的也就这个价，传统行业创业很难，因为太多了，如果是新兴行业的为什么不到大些公司去哪？华为等大企业干技术的年薪上百万的也不少啊？所以先给自己定下位吧！不说太多了。

希望你所做的选择是因为热爱，而不是因为做某一行做到“屁股痒”而换行哦，否则，很可能会后悔莫及！

2015年，我那时候原本有一份不错的工作，但因为不慎跟了一个领导出去创业，搞到焦头烂额，我家里人就跟我说，你这是“屁股痒”坐不住、坐不久，明明放着一份好工作不干，偏偏要为了一件不了解的，没深入调查过的事情而折腾，后来果真是做不起来，这就是冲动的惩罚啊！

你现在是一名技术员，一个月到手七千左右，这个收入只要是非一线大城市，我认为还凑合吧，要不要出来做点事情，关键要问清楚自己四个问题，一、你是不是对这个项目很了解？二，你是不是对这个项目很感兴趣？三、你对这个项目的市场前景是不是很清楚？很看好？四、你是不是能承受失败带来的风险？如果都是，才值得你去尝试，否则，还是老老实实做回你的技术员，继续走回技术路线吧！

其实，继续走技术路线也可以有很大的提升空间，未来的路也很宽，现在的公司一般都为技术人员设置两条通道，一是专家通道，二是技术管理通道，这两种发展通道都很清晰，并且，无论选了哪一个通道，同样有机会攀登职业巅峰。

一、专家通道。你目前是一个技术员，你可以沿着助理工程师、工程师、高级工程师、技术专家等等方向发展，发展最高级别，其收入不亚于公司的副总经理和总经理。

二、技术管理通道。你可以朝着技术员、助理工程师、工程师、技术部主管、技术部经理、技术总监、技术副总这个方向发展，届时，绝对不会逊色于你所说的卖早餐、做销售。

以上为一个过来人的肺府之言，希望对你有用！

到此，以上就是小编对于人才市场的工程师怎么样的问题就介绍到这了，希望介绍关于人才市场的工程师怎么样的1点解答对大家有用。