人才市场培训讲师，人才市场培训讲师招聘

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一位普通的老师真的能培养出人才吗？培养人才到底需要什么条件？

那得看这个老师普通到什么程度？培养的是多大的人才？

虽说一个孩子一百种教法，现实教育是一百个孩子一种教法；但不能否认每个从教的老师手下都会孩子成才；到底成才的那位受老师多大的影响成了才，不好说。但我个人觉得一个老师师德最重要，即使很普通，但只要用心往正确的方向引领，教的孩子不会太差，比如有的孩子就是老师的一次暖心的关心，就大有改观，直接表现在学习的发奋努力上；再有比如老师水平一般，但他愿意接合孩子的实际情况，指出正确的学习方法或方向，也会对孩子成才有所帮助

一个孩子的成才之路应该不会是一位老师就能促成的

一位普通的老师培养不出人才

一位普通的老师培养不出人才，是教师群体能培养出一批一批的人才。教师这一职业是平凡的、普通的，但也是伟大的、高尚的！

很少有一个孩子，她的班主任是从小学一年级一直带到六年级。有时候是分年级段，低年级段中年级段，高年级段，各一位班主任。因外界因素影响，可能会换许多的老师。孩子上初中，上高中，上大学又会遇到不同的老师，如果这个孩子能够在社会上有所作为，对这个社会有所贡献，我们很难说是哪一位平凡普通的老师教育出了这样优秀的人才，教师永远是团体作战。

可能某一位老师在这孩子成长的过程当中，对孩子的影响比较巨大，但也不是说全部是由这个老师教育的。因为影响孩子成才的因素是多方面的，社会，家庭，家长都起到了不可忽视的作用，所以说，一个平凡普通的老师不可能教育出人才。

那么，如果说普通的老师教育自己的孩子成才，这能完美回答这个问题吗？我觉得一样不能回答，因为孩子是送到学校的，因为孩子不仅仅是在家长的教育影响下成长的。

现在早已过了单兵作战的时代，我们讲究的是团体协作。更多平凡普通的教师在一起有共同的职业理想和追求，为每一个孩子的健康成长成功助力。感恩我们遇到的每一位老师，他对我们的健康成长都付出了心血和汗水。

普通老师培养出人才的例子比比皆是。一个人的成长、成功、成才是多方面因素综合作用的结果。而老师的培养只是一方面。老师在教学方法，育人方式上又是千差万别的。一个人在成长的过程中不可能都遇到优秀老师，也许这个老师很普通，但是，只要他方法得当，真心对待学生，给予学生充分的信任，对学生关爱有加，他就一定能培养出许多优秀的学生。

对于孩子的教育，客观的说包含了家庭教育和学校教育，我个人认为起主要作用的还是家庭教育，学校教育是辅助，这问题夸大了老师应当起的作用。毕竟学校和老师能做的事是有限的。只能等机会

老师与学生的关系就如师傅与徒弟的关系，老师是传授知识教侮人生的一把锁匙，一个人的成才与老师和家庭教育是分不开的，自身的聪明是主要因素，外部的生长环境也是极为重要的，因此老师的施教也是很重要。

既然重要那我们怎样去评价一个老师呢？一个老师该具备一些什么？首先当然是人的品质_德也就是我们的德育，不可能让一个没有德性的人来育人，其次是智育，自己都没有东西拿什么去育人？是照本宣读？还是应付了事？这是必须的条件，一位好的师傅当然是有经验的，他会懂得怎样才能把徒弟教好，一日为师终身为父，为徒当然很感谢师傅，我们的老师同样受人尊敬，其次是体肓，没有好的身体一事不成，注重身体健康，才能育出更优质的人才。

我们的社会对老师的要求真的做到了吗？如果这个要求没做到那会是一个什么结果？浪费他人年华等于谋财害命一点不为过，金钱是买不回德育、智育、体育，培养人才是离不开德育.智育.体育这美好的条件，为什么我们出不出人才，我们的社会就一点没有责任吗？难道社会不问为什么？为什么外国的教育世界闻名？中国人为什么总向往外国教育？而我们的教育真的是那么的不好而没有办法办好吗？国人应该醒了，教育是培养人才的关健，别再浪费了他人年华！

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