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1、SWOT 分析法又称态势分析法,用来分析个人内部 Strengths(优势) 、Weaknesses(劣势) 、Opportunities (机会)、Threats(挑战),然后加以综合评估与分析得出结论,制定未来发展战略的工具。
2、英国就业能力研究专家LeeHarvey 认为,就业能力是指个人的能力,通常表现为学生能够获得和保持工作的能力。
3、就业工作调查报告 为了真实客观地反映xx区就业、失业人员的现状,掌握他们在就业过程中遇到的困难和问题,有针对性地做好失业人员就业再就业工作提供决策依据,我局就此开展了相关的调查分析活动。
目前就业竞争十分激烈,严峻的就业形势给毕业生就业带来很大的压力。
高校毕业生就业困难,自主创业成为一种“出路”随着国内高等教育的逐渐普及,高校毕业生数量大幅增长,2005年~2017年,中国大学生毕业人数由338万增加到795万,增幅达135%。
随着大学生的学历普遍提高,加之研究生扩招,毕业后研究生可能贬值,就业形势仍然相当严峻。SWOT总结 经过对自身以及该行业的分析,得出了一些结论:在自己来两年多的时间里,要尽全力为自己的文化课打下扎实的基础。
1、毕业生就业现状为高校毕业生数量增加、技能与市场需求不匹配、就业市场变化不稳定。高校毕业生数量增加 随着高等教育的普及和大学扩招政策的实施,大学毕业生的数量不断增加。这导致了竞争更加激烈,就业市场供需失衡。
2、首先,大学生就业观念落后,就业期望值过高。由于受传统的就业观念和计划经济的影响,大学生的择业观念与社会需求存在很大偏差,不适应社会主义市场经济的发展要求。
3、就业困难急剧增加使得大学生就业难、找工作变得困难,很多人仍然处于失业或者隐形失业的状态。
4、激烈的就业竞争 随着高等教育的普及化,大学毕业生人数不断增加。然而,与毕业生数量相比,就业岗位的增长相对有限,导致大学生就业竞争愈发激烈。尤其是在一些热门行业和热门城市,就业压力更为突出。
经济结构调整带来的压力。与此同时,国家经济结构正在进行战略性调整,产业结构的重组,致使按计划招生和培养的大学 生在学科和专业培养结构上难以跟得上这种变化,加重了大学毕业生就业的困难。
当前大学生就业形势严峻。首先,我国本土大学生面临国际联合办学机构竞争。其次,人才市场更加偏重“好”专业。第三,海外归来学子对我国大学生就业冲击加剧。
市场需求不足和高校扩张。中国大学生的就业岗位与扩招后的毕业生数量之间形成巨大的落差,这是大学生就业难的主要原因;经济形势和就业政策的影响。
大学生就业形势严峻的原因是多方面的,以下是一些主要因素: 高校毕业生数量增加:随着高等教育的普及和大学扩招政策的实施,大学毕业生的数量不断增加。这导致了竞争更加激烈,就业市场供需失衡。
城乡差异也是影响大学生就业的重要因素之一。目前,中国经济发展的不平衡性导致城乡差距越来越大,城市就业机会相对较多,而农村就业机会相对较少。因此,大学生在就业时也会受到城乡差异的影响。
综上所述,大学生就业形势严峻的原因主要包括经济转型、教育与就业的脱节、竞争加剧、缺乏实践经验和就业歧视等因素。
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