通常企业员工会因为业务需要预支一些钱,比如吃饭、打车、购买办公用品等。但是,公司里的财务系统还是很麻烦。报销前需要层层批准和签字。有时甚至需要一个月。现在,AbacusLabs的手持财务系统可以帮助企业员工连夜归档账目。企
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根据人力资源和社会保障部企业职工养老保险全国统筹系统对接工作的进展情况,经研究,决定从7月9日上午8点30分起省人社一体化信息平台恢复全部人社业务办理,线上服务同部恢复。
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1、三方协议一般是在毕业一年内签,许多学校为了提高本校应届毕业生就业率,也会催促学生在一年内找到工作单位并签下三方协议。
2、你毕业一年多,如果现在找到了工作,可以看一下你的档案是否还在学校:(1)如果档案还在学校,可以和学校联系为你办理三方协议签定事宜;(2)如果档案已经不在学校:应该是转到了你原籍的人才服务中心,查找到档案所在地后可以和学校联系看能不能办理改派,改派后学校可以帮你签三方协议。
3、一般情况下,学校会为毕业生保留2年档案,超过这个年限时间不是太长的话,学校也会尽量学生办理三方的,毕竟这样可以增加学校的就业率,建议你试试。
毕业之后换工作需不需要签三方协议要看自己的具体情况,如果在江苏工作,想把档案转到江苏,江苏的单位也可以接收,那么需要签三方协议,然后做改派。如果江苏的单位不接收档案,就可以和生源地的人才市场签就业协议,然后把档案转回家。
如果生源地就是天津,江苏不接收档案的话,可以就在目前的人才市场放着就可以,就不用再重签三方协议了。三方协议是办报到证用的,报到证是签转人事关系用的,劳动合同对应的是劳动关系。
三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定。因此,应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前,须认真查看用人单位的隶属,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。
民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工,协议书上要签署他们的意见方能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。
当然可以,本人是湖北大学2000级学生,学的就是工商管理,2004年一毕业就是从事的人力资源管理,不过那时候还是一名小兵,经过几年的努力和经验的积累,以及在台资、私营企业里的磨练和摸爬滚打,现在是一家港资企业的人力资源部经理。
其实工商管理专业的就业范围还是比较宽的,因为它的研究范围比较广,包括市场营销、人力资源管理、生产管理、财务管理等等。我有很多同学现在基本上都是在从事这几个领域的工作,有在中建三局二公司从事人力资源管理的,有在江苏恒瑞医药从事市场营销的,有在东莞台达电子做生产管理的,有从事财务工作的。
可能你会因为工商管理专业因为研究的范围比较宽而觉得它并不专业,但是我要说这正是它在就业方面的优势所在,虽然工商管理专业涉及到了企业管理的各个方面而限制了它向某一方面更加深入的研究,但是其实完全可以在你从事某一方面的工作以后,再结合实际和社会上的先进理念做某一个模块的expert.
工商管理专业,以后可以从事人力资源和会计的工作,但前提得满足执业要求。如果要从事会计工作,必须取得会计从业资格证书。 中华人民共和国会计法第三十八条 从事会计工作的人员,必需取得会计从业资格证书。担任单位会计机构负责人(会计主管人员)的,这是法律角度的规定,当然实际要从事会计工作光有证书是不够的,除取得会计从业资格证书外,需要通过学习掌握到各个行业的一般纳税人或小规模纳税人企业的实帐操作技能,证书的考试是考理论知识,实操应重点学真账实操,尽可能不学模拟帐套。当然为何考这个证书没有任何门槛限制,因为开辟通道,让更多只需要多一些证书的人士也可通过考试获得。很多人不明白会计从业资格证书与实际的从业会计工作有何区别,有证书是代表有资格,但要从业会计需要具备的是资格+技能。 取得会计从业资格证:考生需同时考试通过《会计学基础》、《财经法规与会计职业道德》、《初级电算化》或者珠算),考生须参加全部科目的考试(会计电算化和珠算任选其一)。 会计从业资格证书(CertificateofAccountingProfession)是具有一定会计专业知识和技能的人员从事会计工作的资格证书,是从事会计工作必须具备的基本最低要求和前提条件,是证明能够从事会计工作的唯一合法凭证,是进入会计岗位的“准入证”,是从事会计工作的必经之路。它是一种资格证书,是会计工作的“上岗证”,不分级,由于会计是一项政策性、专业性很强的技术工作,会计人员的专业知识水平和业务能力如何,直接影响会计工作的质量,从事会计工作的人员必须具备必要的专业知识。因此,凡是从事会计工作的会计人员必须取得会计从业资格证书,才能从事会计工作。
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