家具安装人才市场，家具安装招聘网站

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于家具安装人才市场的问题，于是小编就整理了1个相关介绍家具安装人才市场的解答，让我们一起看看吧。

在家具销售公司做人力行政，26岁，工作太闲，打算明年下半年要孩子，换工作吗？

首先，如果要生孩子，建议考虑清楚，生孩子会面临2～3年无法全身心的投入到工作中，所以，你需要提前考虑和规划好自己的工作，公司是否会允许你这两年的三心二意？同时你回来是否还会有你的岗位，目前的工作清闲，正好适合生娃。

其次，娃和工作在起初的1～2年内基本不可能兼顾，如果你还是一胎，建议还是以生娃和养娃为主，毕竟好的工作还会有，错过了生娃的机会影响会比较大。

再次，如果考虑换工作也是已婚已育的比已婚未育的要有优势的多，毕竟已婚未育的适龄女青年都是公司HR最不愿意招的人。

综上，现在的工作情况生娃是最好的时机，如果以后还先想换个有前途的工作，建议趁这个时间多学习，多积累，毕竟怀孕的时间如果孕吐不是太厉害还是能有个人可支配的时间的。

我目前就是待产的二胎妈妈，也许是养娃的压力所致，我学习和成长的意愿是离校十几年中最强烈的时候，同时也是想给孩子做个积极努力的好榜样吧。

到此，以上就是小编对于家具安装人才市场的问题就介绍到这了，希望介绍关于家具安装人才市场的1点解答对大家有用。