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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于一对一辅导人才引进的问题,于是小编就整理了1个相关介绍一对一辅导人才引进的解答,让我们一起看看吧。
教育部、各级教育行政部门对“在职教师八小时以外不得自己办课后辅导班,不得到校外辅导机构兼职”有明文规定。若教师违反规定,将受到行政处罚。“家教一对一”还真没见过有这方面的文字规定,也没听说:某某教师因此受到什么处分。所以,不敢说“家教一对一”是否违规,但肯定地说“不违法”。个人认为:对“家教一对一”这种行为无法认定。我们国家、政府、法律保护个人、家庭的合法财产、个人权益。请问对“家教一对一”怎么取证?连取证都做不到,何来违规,更不要说——违法。个人观点,仅供参考!!!
从国家规定来讲,如果是在职教师,一对一有偿家教违法的。
作为一名教师,个人十分反对集体的有偿家教,但对有偿一对一辅导,从个人感情上说并不反对。
先说说自己反对集体的有偿补课的原因。表面上有需求就有市场,教师利用自己的知识赚点外快也无可厚非,但是如果真的允许教师有偿家教,将会存在如下问题:
1.虽然不认同许多人说的有教师课堂不讲课外讲,但不得不承认的是,如果允许教师有偿补课,将会使得有教师可能会将自己的一部分精力放在课外的补习上,从而影响教师课外的备课,研究教学等环节,这会影响课堂效果。
2.如果允许教师课外有偿补课,不排除有教师会利用职权诱导学生上自己的补习班,这也是当前家长与老师间的主要矛盾之一,这样的教师会失去在学生心中的形象,失师德岂能教育学生。
3.也许看到这里有老师会喷我,其实喷得越多,说明没参与有偿补课的老师越多。但反过来想想,在别的老师不管不顾地组织补课有大把大把收入的时候,不补课的老师心里会不会失衡?任由这种歪风发展,参与补课的老师会不会越来越多?
4.试想偿到补课甜头的老师们,会对每学期几千块钱的绩效工资感兴趣,这对于学校管理、学校的激励机制都是一大灾难。
再说说为什么我却不反对一对一。虽然我们总是抨击家长为孩子的抢跑,但作为每一个家庭而言,孩子的未来谁敢马虎。而补习,特别是一对一,对于部分学生成绩的提高,还是有效果的,甚至可能改变学生的未来。而一对一可以说大部分是家长找老师,这不存在教师诱导的问题,而是家长的强烈要求。
但问题是一方面到底是家长学生自愿,还是教师诱导很不好界定,另一方面现在一对一的价格也令人瞠目,一对一也存在问题。
所以从“减负”的角度,从学生身心健康的角度,还是没有有偿补课为好,这样我们老师们也可以挺着胸膛说,我对得起教师为个职业。
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家教一对一是否违法这个事儿不能凭“感觉”得是否有相关的法律。
比如现在会有很多机构推出一对一的补习服务甚至是上门服务,这种情况是否违法取决于机构是否有合法的资质。
《教育行政处罚暂行实施办法》第十二条有明确的规定:
所以机构本身就是违法、违规开办的话,那么显然是构成违法的(卖方违法)。
如果机构资质健全那么别说是一对一了几对一也没关系的,这只不过是人家的一项服务罢了。
可以很明确的告诉你“一对一”的情况是不违反任何法律的!哪怕你是在职教师,也是不违法的。
但是如果你是在职教师的话,从事有偿家教虽然不违法但是违规!
不违法的原因是因为目前国家的法律对“个人家教”这块并没有明确的规定说禁止个人行为的有偿家教活动——比如我们都知道无论是大学生勤工俭学从事的有偿家教活动是不被禁止的!
从“法律”角度来看“个人有偿家教”这个活动是没有任何问题的!这也包括在职教师!
但是作为“教师”的管理部门做出来的管理规定是明确禁止中小学教师从事有偿家教,并且制定了一系列的处罚措施,那么这个是组织对于组织成员的一种管理行为,它不是法律,只是规定。国家部委指导意见不具有法律法规性质,属于行政指导。这也就是为什么即便你抓到了违规补课的行为,你只能做出系统内的处罚(比如批评、扣罚绩效、取消评优资格、开除等等),但是你不能给这些老师定罪!因为这不是法律!!!
亲,放心,这个不违法!
首先,我国《教育法》《义务教育法》《教师法》,均未明确规定教师不得进行”有偿家教”活动,而禁止教师进行有偿家教的是教育部门的有关规定,比如教育部的《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》,所以在职教师进行有偿家教是违规行为,而不是违法行为!
其次,禁止有偿家教,只是真的在职中小学老师,尤其是公办教师。如果你不是在职中小学教师,比如你是大学教师、代课教师或者大学生,参与一对一辅导都不是违规的,当然大学生没有教师资格证,可能也涉嫌违规,但是不在教育部门的管辖范围之内。
最后,即便是在职教师的一对一补课,是家长和老师的双向选择。一般来说,没有多大的问题。家长选择一对一家教,基本上都认可一个事实:因为孩子的原因没有学好,所以需要找老师给开开小灶。这样的辅导,家长对老师是认可的,所以基本上不存在家长去告老师的问题,而且由于场所比较隐蔽,也是教育部门很难去规范的部分。
因为不违法,所以 禁止有偿家教,现在主要靠老师签署保证书来约束,这些约束有多大的效果呢?
以上是我对这个问题的解读,希望能够给你帮助!我是“赢在高三”,致力于教育和教学工作 ,如果你同意我的观点,请点击右上角【关注】按钮!
到此,以上就是小编对于一对一辅导人才引进的问题就介绍到这了,希望介绍关于一对一辅导人才引进的1点解答对大家有用。