人才引进公寓发言稿怎么写，人才引进公寓发言稿怎么写啊

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玉林师院女博士不满家长群闲聊，怒骂其他家长4小时：你们是“陪酒女”，我是玉林引进博士，就是这么优秀。你怎么看？

观点：她的行为能和优秀能搭上边吗？不看僧面看佛面，这位家长的做法真的是一点面子也不给孩子和孩子的老师。

自己一副豁出去的样子，不管不顾了，但是骂过了之后，生活还得继续呀！没想想自己的行为让孩子以后怎么在班里立足？

就算是这些家长和老师都不会把这件事情告诉自己的孩子，即便是这位博士家长的孩子再优秀，但以后其他家长发现自己的孩子要与这位博士家长的孩子有进一步的交往的话，我想他们还是会提醒的孩子不要和她的孩子走的太近的。至少我会拒绝孩子与这种家庭里出来的孩子做好朋友。虽说孩子是无辜的，但孩子的身上会多多少少留有大人的影子，毕竟有这么一位奇葩的妈妈，惹不起，总该躲得起吧？这样一来，孩子的人际交往都受到影响了。

即便是豁出去了，骂过了就给孩子转学，但就这种处理问题的方式不改，一副泼妇骂街的样子 ，走到哪里都关系都不会融洽。因为问题到哪里都会有，关键是看怎么解决呢。

观点重申：所以告诫我们家长朋友们，面对孩子之间、家长之间与家校之间的矛盾时，一定要注意沟通交流的方法，通过充分理解和沟通解决问题，因为生气谩骂只能让问题更糟。

一个班级群，因为聊酒，引起的家长的不满，最后引发“口战”。特别是一位师院博士，副教授忍不住爆粗口。

“有人的地方就有江湖”，建班级群的初衷是为了方便家长和老师间的沟通，处理一些孩子学习上的事情，谁知一些家长把班级群变成了聊天群，最后引起了部分家长的不满。

这个事情大家都有错，家长聊酒错在先，家长爆粗错在后。请记好，家长是孩子的榜样，你们这样真的好吗？

1.群内不能聊和学习无关的事情。

2.每个孩子只能有一位家长在群里。

3.除老师要求回复“收到”外，禁止刷屏。

4.有事可私聊，尽量不要刷屏。

这件事最近发生在广西玉林市玉东三小一个家长群，一名家长因不满其他家长在群中聊“酒”，于是就大骂群内其他家长是“陪酒女”“戴绿帽”，结果引发了骂战升级。而且这个女博士还声称“你他妈欠抽是不是？老子抽死你！”

因为家长群里聊天，一个家长不愿意，就开始骂人，当大家要求把骂人的家长踢出去的时候，这个家长说：“我是博士，谁敢踢我？不自量力！”厉害了，这个女博士。

这个女博士还说自己在这个群里，就是掉价了，言下之意，你们这些没文化的家长，能够跟我在一块，就是高攀了，这名博士还说自己是北京户口，北京有房子、是副教授、中科院的博士、女儿英语第一，跟这样的家长在一个班级和群里，就是耻辱。

同时，这个女博士还骂其他家长“恶心”，骂其他家长“陪酒女出身”、“擅长跳脱衣舞”，还大言不惭地称：你不告，没人知道我们这么优秀！

最后查出这个家长确实是女博士，为玉林学院副教授，她也意识到自己的言语过激，不当言论，可能面临学校解聘。

这个事情，说明了几个问题：

1、家长班级群闲聊，确实不妥，且聊的一些酒啥的，可见这个家长群里的人整体素养不行，闲的很，也没有自觉性。

2、学校老师有管理失职。就是面对这些家长群里聊酒，为何不提醒？不制止？不约法三章？等到口水仗来了后，来不及了。

3、女博士高高在上。这个女博士骨子里就觉得自己文化高、层次高，跟其他家长在一起，觉得他们高攀了，骨子里就有一种自我优越感，这样的人，其实挺可怕的，心态不好，自己把自己抬高了，殊不知，芸芸众生，你算老几？人外有人天外有天，保持良好心态和健康心理，你就是一个普通人而已，如果你真的牛逼，就不会在这个群里了。

4、女博士素质太低。说白了，群里聊天也不是啥大事儿，提醒下就行了，你看看她的语言，各种污言秽语，骂的那么难听，这哪儿还是一个女博士的样子？跟女流氓一样，跟街头女混混一样，还威胁他人，可见这个女博士骨子里就有流氓气息，文化高，但骨子里的地痞流氓气质和思想，没有随着文化的提高而提高。

这个女博士应该理解，你的孩子，既然和普通民众在一个班级里面那么就会存在这种现象，很多家庭都是普通家庭，他们在一起闲聊一下也没有什么大不了的问题，如果你觉得影响到你了，你可以屏蔽群消息。而我们那些家长，如果你真的要闲着没事的话，需要聊天，需要吹龙门阵，那么你们完全可以建立一个自己的群在里面，怎么聊都行，这样确实影响到一些部分家长的工作和晚上休息时间。

我今年新接的班级，我加入家长群以后，我就发现很多老师都没在里面，我现在容易理解了，这些老师是挺聪明的，他们知道会出现这种情况，所以他们宁愿不需要在群里面，有事情通过其他方式来告知家长，重要事情也不愿意在群里面，就是为了避免这个问题，作为老师好像不方便站队，哪方家长都不愿意得罪，也不好得罪。

虽然我仍然待在家长群里面，但是很多时候我只发我的消息，对于家长所发的消息我一般不会理会的，不管他们有什么事情来问，我都说了，如果你确实有事情，你可以直接给我打电话，通过微信或者私聊的方式我一般不会理会，因为我没那么多时间，第二我也没有可能时时都注意微信，万一错过你的一些重要信息，可能把你的事情耽误了，我于心不忍。所以我不麻烦你随时给我打电话，有事情我帮你做都可以，或者帮你带话都可以。

我也不得不佩服、羡慕人家博士家庭的优秀，都是名校毕业，孩子也学习优秀，人家有骄傲的资本。也许别人本来是不需要骄傲的，都是被你们一些闲聊的家长用功夫给她逼出来的，怨不了谁……

各打50大板完事儿。

高学历并不等于高素质，人才引进需谨慎，德不配位浪得虚名，别让脏话稀释了素养。

玉林师院女博士、副教授在家长群里大放厥词，因不满家长在群里闲聊喝酒的问题，怒骂其他家长长达4个小时，说其他家长是“陪酒女”，要抽打人，有威胁其他家长之意，叫嚣谁敢把我踢出去试试？她也在家长群里表明了自己的身份，她是玉林人才引进的博士。女博士在群里的言行引起了家长的愤怒，对孩子的影响很不好，女博士家长也被踢出了群。

作为受过高等教育的知识分子，能够说出此番话，真的让人大跌眼镜。从群里的聊天记录来看，这个女博士太强势，这些语言不应该出自一个博士、副教授之口，没完没了的骂人，想体现自己的能力和地位。殊不知，这正好反映了一个人的修养，个人素质和学历不能划等号，高智商未必就有高情商。

在家长群里闲聊，的确是不好的事，不断的刷屏会让家长错过老师发布的重要信息。但女博士在处理这件事情上太不理智，骂其他家长为“陪酒女”，这是人为的给别人贴标签，是不尊重别人的一种表现。换位思考一下，如果其他家长骂这位女博士为“陪酒女”，她的心情该如何呢？

因为一件小事，女博士居然在群里骂了长达4个小时，这比泼妇骂街还厉害。作为群主，有权力管理该群的发言信息，群主可以出面制止这种行为，如果没有效果，给予警告或者禁言处理，不要将事态严重化，维护好群内的发言秩序，为群内营造一个和谐的交流环境，如遇家长蛮横不讲理，可以直接踢出群。

到此，以上就是小编对于人才引进公寓发言稿怎么写的问题就介绍到这了，希望介绍关于人才引进公寓发言稿怎么写的1点解答对大家有用。