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市级劳动模范人才引进,市级劳动模范人才引进政策

时间:2024-05-15 00:26:45作者:人才招聘无忧网 分类: 从哪里引进人才 浏览:0

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于市级劳动模范人才引进的问题,于是小编就整理了3个相关介绍市级劳动模范人才引进的解答,让我们一起看看吧。

地方劳动模范怎么获得?

地方劳动模范是经职工民主评选,有关部门审核和省、市、县各级政府审批后被授予的荣誉。

市级劳动模范人才引进,市级劳动模范人才引进政策

必须是热爱祖国,拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度,认真执行党的路线方针政策、遵守国家法律法规,爱岗敬业、争创一流,成绩显著,同时应具备一些条件,也就是说要在一些重要领域行业作出突出贡献的先进个人,才有资格参评劳动模范。 

市级劳模待遇最新消息?

市劳动模范,每月享受荣誉津贴80元。1990年年底前获得荣誉称号的,每月再增加荣誉津贴20元。

法律依据:《贵阳市劳动模范管理》 第十四条 劳动模范和先进工作者享受下列待遇:

(一)生活补贴:市级以上(含市级)劳动模范和先进工作者生活补贴由劳动模范和先进工作者所在单位按市以上人民政府规定的标准执行。同时荣获全国、省、市级劳动模范和先进工作者称号的,按最高荣誉称号享受生活补贴,不重复享受。被兼并、租赁、重组、收购企业中的劳动模范生活补贴,由兼并、租赁、重组、收购方承担;因单位改制、破产与原单位脱离劳动关系的劳动模范生活补贴由原单位隶属关系的同级财政承担;农民劳动模范由所在区、县(市)人民政府承担;

(二)健康检查:市级以上劳动模范和先进工作者身体检查每两年进行一次,并建立保健档案。体检所需费用由劳动模范、先进工作者所在单位承担;农民劳动模范由所在区、县(市)人民政府承担;

(三)疗(休)养:贵阳市总工会有计划地组织市级以上劳动模范和先进工作者进行短期疗、休养。疗、休养期间的费用在劳动模范管理经费中开支。有条件的区、县(市)和单位,可自行组织;

(四)医疗优待:市级以上劳动模范和先进工作者(含全国、省五一劳动奖章)凭劳动模范证在市属医院优先就诊、住院;免交挂号费,优惠收取仪器检查费;

(五)入园优待:市级以上劳动模范和先进工作者凭劳动模范证,免费进入市属收费公园;

(六)乘车优惠:市级以上劳动模范和先进工作者凭劳动模范证购买公交车乘车季票;

(七)子女报名参军入伍,在符合征兵要求的同等条件下应当优先批准入伍。

凡年收入低于上年度本县平均工资标准的劳动模范保持荣誉称号的,给予其享受适当生活补助。具体标准为:属非农民劳模的,全国劳模每月补助150元,省级劳模每月补助100元,市级劳模每月补助80元;属农民劳模的,全国劳模每年补助1500元,省部级劳模每年补助1000元,市级劳模每年补助800元。

乡镇劳模的补助金由所在乡镇财政核发;县属企事业单位劳模补助金由所在单位核发;单位已关闭、破产的,由该单位主管单位核发;上级主管部门撤销的,由县总工会核发。

市级劳动模范的待遇是什么?

市劳动模范现行待遇包括两部分。一部分是市政府给予的奖励。2008年以前,我市给予市劳动模范奖金为1500元/人,从2008年(第32届)开始,我市劳动模范的奖金调整为3000元/人。

第二部分是劳模所享受的待遇。按照规定,除政府奖励之外,劳动模范还应享受如下待遇:劳模所在单位应当为劳动模范发放荣誉津贴,劳动模范应享受医疗补助待遇,劳动模范应享受疗休养待遇和体检待遇。

到此,以上就是小编对于市级劳动模范人才引进的问题就介绍到这了,希望介绍关于市级劳动模范人才引进的3点解答对大家有用。

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