欢迎光临人才招聘无忧网

看中国人才引进,看中国人才引进的网站

时间:2024-05-28 21:43:33作者:人才招聘无忧网 分类: 从哪里引进人才 浏览:0

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于看中国人才引进的问题,于是小编就整理了1个相关介绍看中国人才引进的解答,让我们一起看看吧。

如果看待国内多座城市的大规模“百万人才引进”行为?

谢谢邀请。广植梧桐树,孔雀东南飞。食尽树枝轻,择食飞西北。把孔雀比喻成人才,自古都有人择明君而臣,鸟择良木而栖。引进人才容易,但是,留住人才却难。这个世界本来就是资源分布不均、贫富不均、治理不均的世界,比如在资本主义最发达的美国51个州里,有最富的马里兰州,阿拉斯加州和新泽西州,也有最穷的密西西比州、西弗吉尼亚州和阿肯色州,人均贫富差距一倍多。就拿富得流油的深圳市来说,有最富的南山和福田,也有最穷的光明新区和大鹏新区,区域贫富差十几倍。但是在南山和福田也因为高房价留不住人才,所以留住人才不是简单的问题,也不是人口红利的问题,而是城市之间博弈的问题,是中央与地方博弈的问题,央妈的水龙头甘露水往那里洒多点的问题。

看中国人才引进,看中国人才引进的网站

这个是因为全国经济下行的压力之下,各地更加清醒地认识到人才的重要性了。

对于目前各地的抢人才行动,有的是主动出击,也有些城市是跟风,把年轻人吸引过来容易,但是如何让这些年轻人安居乐业是个大工程,毕竟现在人才是自由流动的,不可能锁着他。

要想人才在城市长久留下来,政府起码要做一下工作。

1.切实提升营商环境。年轻人不能在这里乐业的话,肯定不会定居下来;

2.加强城市治理,加强城市建设。如果一个城市的环境差,交通拥挤,那么估计很多人会想着离开;

3.加大民生投入,人一旦留下来,那么对于医院、学校、文体设施、安居房等需求就会增加,如果不加大这方面的投入,不仅新来的人才不满意,本土居民也会怨声载道。

所以我们的城市还是得多修炼内功呀,能够让人才安居乐业。

生育率持续低下,人口红利消失,人成了宝贵资源,抢人大战也属正常。

1. 国家对北京上海进行人口限制,鼓励发展西安,武汉这类二线中心城市,以吸纳城市化过量人口。既然要发展,必然是老套路,炒地炒房,把这些钱拿来做城市建设,这几年这些城市爆发的大规模城建原因就是如此。

难道以前不想搞城市建设吗?肯定想搞啊,但是没钱,直到发明了炒房这个具有重大意义的发明。

而房价上涨过快,没人来接盘咋办?像武汉,大学生虽然很多,但之前毕业生主要是外流,留在武汉的很少,这样必然导致房价高到一定程度,无人接盘的尴尬局面。得想法子吸纳和留住这些刚需一族。

2. 一旦一个城市开始出台政策,其他城市必然反应过来,肯定会导致跟风潮。毕竟实际上傻子不多,都明白引进人才的妙处。既可以名正言顺的放宽调控,又可以打响自家招牌(看看我是多么礼贤下士),还能稳定房价,一举数得,妙不可言。

3. 人口红利消失,未来,如果不能吸引人才,城市衰落不可避免,小城市逃不了。大城市只有不断做大做强才能立足。在中国,城市规模不够,地位就低。所以有资格参与这场城市竞争的都想多吸纳人才。

是不是房地产的终极盛宴?个人觉得基本上差不多了把,房价上涨的空间不大了,未来,大概率是尽量稳定房价,通过时间和通胀来消化房价。

到此,以上就是小编对于看中国人才引进的问题就介绍到这了,希望介绍关于看中国人才引进的1点解答对大家有用。

相关推荐

猜你喜欢