人才招聘会优秀企业发言稿，企业招聘讲话

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人才招聘会优秀企业发言稿的问题，于是小编就整理了2个相关介绍人才招聘会优秀企业发言稿的解答，让我们一起看看吧。

感觉在网上总是能看到各种年薪三四十万，可是在招聘会企业开出的薪资本科就七八千，学校还是985？

很正常，应届生三十四万在总的应届生里面比例跟清北复交比例差不多。往往工资能拿到20万以上的应届生，大多数学校，学历，行业都不错的情况下才能拿到。网上为啥会这么多，我觉得一个可能有些人瞎说，另外也只有高的人才会出来发言。听说有人炫富，没人炫穷对吧。说实话，我们学校是上海市属重点大学，在全国各地都得超过挺多211分数才能过来读。你要说一毕业拿三四十万的人我们学校有没有，我的回答有。并且总人数估计还是挺多的，二十万以上的就更多了。但是跟我们学校每年毕业的总人数比起来，比例不高，且集中于少数学院。有些学院可能一个都没，有些学院可能比例很高。就拿我们能动或者机械学院来说，研究生十几万普普通通，二十多点比例不少。但是隔壁光电学院二十万的才是普普通通，三十万左右的也不少。但是其余十来个学院中可能几7－10万块钱才是正常值。一个学校况且如此，其余的估计也差不多。

大学生如何找工作？

在今年的达沃斯论坛上，马云和年轻人对话时，就分享过他对找工作的理解。

对大学生特别是应届毕业生来说，第一次参加工作，怎么选？马老师给出的建议是："青年人找的第一份工作最重要，它不见得是一个著名的公司，但必须找到一个好的老板，教育你如何成为一个人、如何能够好好地做事情。"

还有些同学正面临求职、面试，或者刚刚进入一家公司。面对和学校不一样的环境，也有不少迷茫、紧张：我的知识能不能胜任这份工作？我要做什么才能成为一个优秀的员工？

马老师举了自己的例子：“阿里巴巴当时创建的创始人18个人，好多人觉得18个人可能都是超人，但你别忘了，其实我们当时，我们这18个人里面有些人连工作都没有，找不到工作，我们当中没有一个人说多么聪明多么棒，中间没有任何一个人是名牌大学毕业的，可我们每个人都愿意学习。我们对未来有信心，而且我们也相信只要我们愿意学，只要我们好奇，我们肯定能够掌握未来。”

2020届毕业的同学们注意一下：虽然，现在还在放暑假，但是今天，阿里巴巴2020届毕业生招聘，正式开始了。

马老师等着你来报到，逍遥子期待你的汇报。第一个和我做同事的，我请你吃二食堂的油泼面！

大学生如何找到好工作？

有人说如今的大学生不好找工作了，大学毕业以后就直接失业，大学生找一个工作真难！

说这些话的并不是吃瓜群众，而是大学毕业生自己，因为学习的专业原因，而找不到合适的工作，不好找工作的专业有好多，比如，学习的是什么管理，毕业以后却发现，社会上并不需要这么多的管理人员。所以找不到合适的工作。

其实找工作应该很简单，社会上有许多工作都需要有文化的青年，干一行爱一行行行出状元。即便是不是专业也没有关系，只要你努力就一样可以干出成绩。

我有两个亲戚，一男一女他们都是大学三本毕业，勉强的大学生。男的毕业以后进了超市 ，女的毕业以后进了茶叶店。他们两个干的都不错，工资也很高。

我问他们，你们这个行业的工资不是很低吗？而她们回答说，不都是很低的，有工资，有提成，还有奖金，关键是看你干的怎么样，我们这里也经常来几个大学生，她们无心在这里工作，心都飞着，干两个月就都走了，工资当然高不了。

如今几年过去了，我的两个亲戚也都干的不错，女的自己已经开了两家茶叶店，男的也开了两家小超市，他们的年收入都在二十多万，春节相聚的时候，他们还在规划着自己扩大营业规模的梦想。

大学生如何能够找到一个好工作，这个问题不好讲，在我的眼里三百六十行都是好工作，如果你就是想去，坐享其成，这个工作还真的不好找。

我认为大学生毕业以后，你喜欢什么工作 ，就去干什么工作， 你干好了，干出门道了， 就会变成好工作了，你就会大有作为。

到此，以上就是小编对于人才招聘会优秀企业发言稿的问题就介绍到这了，希望介绍关于人才招聘会优秀企业发言稿的2点解答对大家有用。